為貫徹落實國務(wù)院國資委《國企改革三年行動方案（2020-2022年）》，切實保障國有企業(yè)改革縱深推進，促進國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，9月23日上午，省國資委考核分配處處長李新、市經(jīng)信局（國資委）副局長副主任余昌友一行對我公司開展國企改革三年行動重點任務(wù)落實情況專項調(diào)研，集團公司副總經(jīng)理韓雪冰接待了調(diào)研組。
李新一行聽取了集團公司國企改革三年行動重點任務(wù)落實情況報告，并認真查看了集團公司貫徹落實情況資料。
李新指出，一是以本次專項調(diào)研為契機，進一步推動國企改革三年行動方案貫徹落實。進一步加大三項制度改革力度。希望建發(fā)集團作為地方國企，積極推進企業(yè)內(nèi)部管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減的改革要求。二是準(zhǔn)確把握企業(yè)定位，深刻認識企業(yè)屬性，實現(xiàn)企業(yè)保值增值目標(biāo)。注重社會效益、經(jīng)濟效益相統(tǒng)一，實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化、效益最大化。三是對照市、本公司國企改革三年行動方案，全面梳理、對標(biāo)對表、查漏補缺，努力完成國企改革三年行動方案工作任務(wù)。
